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회사 정보

회사 정보 내용
회사명 영등포문화재단
홈페이지 http://www.ydpcf.or.kr/main/main.asp
주소 서울특별시 국회대로 596
전문예술법인ㆍ단체 지정 여부 아니요

구인 기본내역

구인 기본내역 내용
구인분야 기타 구인업종 문화재단·공공기관
근무지역 서울 모집인원 9명
급여조건 전체 마감일 2019-09-23

지원 자격요건

지원 자격요건 내용
채용 무관 고용형태 전체
경력 전체 최종학력 학력제한없음

모집 상세내역

재단법인 영등포문화재단 공고 제2019 - 072

 

영등포문화재단 신규직원 공개경쟁 채용 공고






영등포구 문화예술 진흥 및 구민의 문화 복지 실현과 문화수준 향상을 위하여 설립된 영등포문화재단에서 전문성과 역량 있는 직원을 공개채용 하고자 다음과 같이 공고합니다.

 

2019911

재단법인 영등포문화재단 인사위원장

 

채용분야 및 선발예정인원(9)

직종/직급

분야

직무

인원

임금

우대사항

사무직5

차장

(사서)

도서관 업무 총괄 및 정책 운영관리

1

별도 연봉책정

(29,000천원 기준)

1. 사서 자격증 소지자(필수)

2. 공공기관, 출자·출연기관 등 도서관 10년 이상 경력자

사무직7

사서

도서관 사업 운영관리

1

별도 연봉책정

(21,000천원 기준)

1. 사서 자격증 소지자(필수)

2. 공공기관, 출자·출연기관 등 도서관 3년 이상 경력자

전문계약직

(7급 상당)

사서

도서관 상호대차

서비스 운영관리

1

별도 연봉책정

(21,000천원 기준)

1. 사서 자격증 소지자(필수)

2. 공공기관, 출자·출연기관 등 도서관 2년 이상 경력자

전문계약직

(7급 상당)

도서운송

도서관 상호대차

서비스 운송관리

1

별도 연봉책정

(21,000천원 기준)

1. 운전면허(2종 보통 이상)

자격증 소지자(필수)

2. 기관·회사 소속 운전업무

2년 이상 경력자

기간제

(육아휴직 대체)

사서

도서관 사업 운영관리

1

별도 연봉책정

(21,000천원 기준)

1. 사서 자격증 소지자(필수)

2. 공공기관, 출자·출연기관 등 도서관 2년 이상 경력자

개관시간 연장사업

지원인력

사서

도서관 개관

시간 연장 운영

4

고용노동부 고시 2019년 최저임금액

(1,745,150)

1. 사서 자격증 소지자

(필수)

2. 도서관 근무 경력자

 

임금은 영등포구 생활임금 조례고시 금액산정

(2019년도 영등포구 생활임금: 2,120,932, 25,451,184/ 8시간, 209시간 기준)

임금기준이 생활임금 이상인 경우 및 사업인력은 생활임금해당 없음


응시자격

재단법인 영등포문화재단 인사규정 제13(결격사유)에 해당되지 아니하고 기타

법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자

재단법인 영등포문화재단 인사규정 제13(결격사유)

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자

4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 종료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자

5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자

8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자

9. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

10. 형법303조 또는 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

영등포문화재단 인사규정 제30(정년)에 따라 공고일 기준 만60세 이하인 자

영등포문화재단 인사규정 제9(채용자격기준) 별표2

직 급

자 격 요 건

사무직

5

1. 정부지방공기업체 및 상장기업체의 해당 직급 이상에 관련 경력 1년 이상 유경력자

2. 국가 또는 지방공무원 7급 이상 또는 8급으로 5년 수준의 해당 분야 경력자

3. 문화예술공연 또는 홍보마케팅 등 해당 분야 실무경력 5년 이상인 자

4. 그 밖에 전항 각 호에 준하다고 판단되는 자

사무직

7

1. 정부지방공기업체 및 상장기업체의 해당 직급 이상에 관련 경력 1년 이상 유경력자

2. 국가 또는 지방공무원 9급으로 1년 이상 해당 분야 경력자

3. 문화예술공연 또는 홍보마케팅 등에 관심과 소질이 있는 자 등

4. 그 밖에 전항 각 호에 준하다고 판단되는 자

개관시간 연장사업 지원인력 응시자격

준사서이상 자격증 소지자 및 문헌정보학과 졸업(예정), 자격증 필수

도서관 근무 경력자 우대(MS-office, 한글 소프트웨어 등 컴퓨터 업무 수행 가능한 자)

재단법인 영등포문화재단 인사규정 제13(결격사유)에 해당되지 아니하고 기타

법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자

취업지원 대상자는 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 또는 관계 법령에

의거 증빙서류 제출(확인) 시 인정


근무조건

근무일시 및 근무기간

구분

근무기간

근무일시

문화재단

(정규직, 계약직)

정규직: 정년 만60

계약직: 임용일로부터 1

(근무평정에 따라 연장 또는 전환 검토)

5(40시간) 근무

(9~18)

개관시간

연장사업
지원인력

임용일로부터 2019.12.31.까지

~금요일(13~22),

·일요일 중 1(9~18)

(·일요일 순환)

근무일시는 부서 운영상황에 따라 조정될 수 있음

 

보수사항

구분

내 용

문화재단

(정규직, 계약직)

기본 연봉(임금) 책정, 영등포구 생활임금 적용, 제수당 별도

제수당은 영등포문화재단 보수규정이 정하는 바에 따라 지급

퇴직금은 근로자퇴직급여보장법이 정하는 바에 따라 지급

기타사항은 ()영등포문화재단 규정에 의함

개관시간

연장사업
지원인력

1,745,150(세전)

고용노동부 고시 2019년 최저인금 기준 적용(1년 근무 시 퇴직금 지급)

기타사항은 개관시간 연장사업 운영지침 등에 의함

 

응시원서 접수

접수기간: 2019. 9. 17.() ~ 2019. 9. 23.() - 7일간

접수방법: 근무시간(9~18, ·일요일·공휴일 제외)에 방문접수 또는 등기우편접수

접 수 처: 서울 영등포구 국회대로 596(당산동33) 영등포구민회관 2

영등포문화재단 사무실(02-2629-2205)

우편은 필히 등기우편이어야 하고, 접수기간 중 근무시간 내 접수처로 도착 시까지 인정

봉투 겉면에 ()영등포문화재단 신규직원 응시원서기재하고, 등기우편 발송 시

본인이 접수 여부를 필히 확인해야 함

서류합격자 발표: 2019. 9. 30.() 예정(영등포문화재단 홈페이지 게시)

면접일시: 2019. 10. 2.() 예정(변경 시 개별통보)

면접장소: 서류합격자 공고문 참조 

 

전형방법

1차 시험: 서류심사

평가기준: 직무·경력사항, 교육사항, 자격증, 자기소개서 등 제출서류 일체

선발인원: 선발예정인원의 3배수 범위에서 합격자 결정

2차 시험: 면접시험(서류심사 합격자에 한함)

평가기준: 재단직원으로서의 소양, 전문지식과 응용능력, 의사발표의 정확성 및

논리성, 창의력, 의지력, 태도, 성실성 및 발전가능성 여부 등

선발인원: 최고득점자 순으로 최종합격자와 예비합격자 선발

- , 적격자 없을 시 선발하지 않을 수 있음

서류 및 면접시험 일정은 사정에 따라 변경될 수 있음


최종합격자 발표

최종합격자 발표: 2019. 10. 8.() 예정(2019. 10. 15.자 임용 예정)

영등포문화재단 홈페이지 공고


 

제출서류(아래 순서대로 편철하여 제출)

1. 응시자 자격요건 자가 점검표 1.

2. 입사지원서 1.

3. 자기소개서 1.

4. 경력기술서 1.

5. 직무수행계획서 1.

6. 개인정보 수집·이용 동의서 1.

취업지원대상자(국가유공자 등 법령에 의거) 증명서 1(해당자에 한함)


 

기타사항

본 채용전형은 블라인드 채용으로서 면접시험 등 전체 채용절차·과정에서 학력, 연령,

출신지, 신체조건 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요구하지 않으며,

위 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용 기재를 금함

응시자는 자격요건의 적합 여부를 정확히 확인 후 응시 요망

제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용이 취소될 수 있음

적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있고, 별도의 예비합격자를 둘 수 있으며,

모집인원에 미달하거나 임용된 자가 없을 시 재공고할 수 있음

채용 시 6개월 이내의 수습기간을 둘 수 있고, 수습기간 중 인사규정 제10조제16조제40조에

해당하는 경우 근로계약을 해지할 수 있음

채용절차의 공정화에 관한 법률11조에 의거 최종 합격자 발표일로부터 14일 이내

구직자의 반환 요청에 따라 응시서류 반환 가능함(응시자 본인 반환신청서 날인 필)



 

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