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기본 정보

일자리 정보 기본정보 내용
제목 (사)한국공연예술경영인협회 사무간사 채용 공고
담당자 성명 염경준 담당자 이메일 pamak1982@naver.com
담당자 전화 02-785-6843 담당자 휴대폰 02-785-6843

회사 정보

회사 정보 내용
회사명 (사)한국공연예술경영인협회
홈페이지 http://www.artsmanagement.or.kr
주소 서울특별시 서초구 양재2동 316-3 골든빌딩 3층
전문예술법인ㆍ단체 지정 여부 아니요

구인 기본내역

구인 기본내역 내용
구인분야 전체 구인업종 기타
근무지역 서울 모집인원 1명
급여조건 전체 마감일 2013-01-25

지원 자격요건

지원 자격요건 내용
채용 무관 고용형태 정규직
경력 전체 최종학력 전문대졸이상

모집 상세내역

 올해로 31주년을 맞는 사단법인 한국공연예술경영인협회는 공연예술과 관련된 다양한 정책개발과 건의, 국제무

 

대에 한국공연예술 소개 및 홍보, 회원들의 전문성 제고를 위한 네트워킹 행사들을 개최하고 있습니다서울국제

 

음악제(1993), 서울아트마켓(2005), FACP 총회(4) 주관,개최하였고 공연예술경영상 제정,시행 및 회원 워

 

크숍, iPAK 예술경영프로그램 등을 개최하고 있습니다.

 

  현재 주요 공연장, 문화재단, 공연기획사, 연주단체, 언론사 등의 각 분야에서 활동하고 있는 예술경영인들이 회

 

원으로 가입하고 있습니다.

 

 

 본 협회의 사무 관리직 채용에 관한 시행계획을 다음과 같이 공고하오니, 성실하고 유능한 인재의 많은 지원 바랍

 

니다.

 

 

2013. 1. 17

 

 

()한국공연예술경영인협회 회장 (직인생략)

 

 

 

 

 

1. 선발분야 : ()한국공연예술경영인협회 사무간사

 

 

2. 주요업무내용

 

 - 협회 제반 업무, 회계 관리운영

 

 - 협회 사업기획, 운영

 

 

3. 자격요건

 

 - 연령제한 없음, 대졸이상

 

 - 남자의 경우 병역필 또는 면제된 자

 

 - 국가공무원법 제 33조에 의한 결격 사유가 없는 자

 

 - 문화예술분야에 대한 관심과 소양을 갖춘 자

 

 - 문서 작성 능력을 갖춘 자 (Ms Word, 한글, Excel, Presentation)

 

 - 예술경영전공 및 영어능통자, 운전 가능자 우대

 

 - 채용 즉시 근무가 가능한 자

 

 

4. 근로 조건 

 

 -  5일 근무, 4대보험 가입

 

 - 보수 : 협회 보수 규정에 의함

 

 

5. 제출 서류

 

 - 이력서 (사진 포함, 연락처 명기)

 

 - 자기 소개서 (경력 중심으로 상세히 기재)

 

 - 제반 문서는 MS Word 양식으로 제출

 

 - 자격증 사본, 경력증명서, 최종학력증명서 (최종 합격 후 제출)

 

 

6. 전형 방법

 

 - 1차 전형 : 서류 전형 (1.28 이후 개별 통지)

 

 - 2차 전형 : 심층 면접 (1차 전형 합격자에 한 함, 면접일 추후 통지)

 

 

7. 서류 접수

 

 - 접수기간 : 2013. 1. 17() ~ 25()

 

 - 접수방법 : 이메일 접수 pamak1982@naver.com 으로 송부

 

   접수 후 확인메일 발송, 우편 및 방문접수는 일체 인정하지 않음

 

 - 관련문의 : 02-785-6843, pamak1982@naver.com

 

 

8. 참고사항

 

 - 서류전형(1) 합격 여부 및 면접(2) 일정은 개별 통지합니다.

 

 - 제출서류의 전체 또는 위조, 변조하여거나 허위 기재한 경우 불합격 처리합니다.

 

 - 접수된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출 서류의 미비 및 제출기한 미준수에 의한 책임은 전적으로 지원자에게 있습니다.

 

 - 채용 합격 통지 후라도 결격사유가 발견된 경우 채용이 취소될 수 있습니다.

 

 

  

  국가공무원법 33

 

   1. 금치산자 또는 한정치산자

 

   2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

 

   3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자

 

   4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자

 

   5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간중에 있는 자

 

   6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

 

   7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자

 

   8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자

 

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